有一句话是这样说的：“老板如果没有秘书，就像是没有左臂右臂的人。” 意思就是说，老板和秘书这一组合是再正常不过的了。不过，对于许多人来说，老板和秘书之间的关系可能会有一些微妙，甚至会被看成是有些风险的。
一般来说，秘书对老板日常工作的影响是非常大的，她需要保证老板的日常工作能够正常顺利进行，需要帮助老板组织各种会议、行程，以及一些其他任务。因此，在日常工作中，老板和秘书之间的默契度非常重要。
不少人都觉得老板和秘书之间的关系较为敏感，忌讳又多，两人之间不能有太多的“私交”，否则很容易引起员工团队的猜测和不满。另外，有的老板会给秘书带来一些“特殊待遇”，或者是与秘书有所关系，这些行为都是不妥的，不仅可能破坏了公司的团队文化，还会影响秘书的职业生涯发展。
当然，也有不少老板和秘书之间的关系很好，两人之间的默契非常高。这主要是由于双方之间相互信任，职责分工合理，共同推进工作。正如我们所说，“老板和秘书是船和桨的关系，离不开彼此。” 只有双方之间相互配合默契，公司才能更好的走向发展。